肥西縣(xian)三(san)河文(wen)旅發展(zhan)有(you)(you)限(xian)公司（簡稱“三(san)河文(wen)旅”）是經肥西縣(xian)縣(xian)委、縣(xian)政府批準(zhun)成(cheng)立(li)的縣(xian)屬國有(you)(you)獨資公司，注(zhu)冊資本金(jin)50億元(yuan)。公司現有(you)(you)全資子企業8家(jia)(jia)，控股企業2家(jia)(jia)。作(zuo)為安徽省(sheng)旅游(you)質量服務標桿單位，以(yi)文(wen)化(hua)旅游(you)項目投(tou)融(rong)資、文(wen)化(hua)旅游(you)項目建設、文(wen)化(hua)旅游(you)人才培(pei)養為核(he)心(xin)，運營(ying)5A級(ji)三(san)河古鎮、4A級(ji)紫蓬山等(deng)核(he)心(xin)國有(you)(you)旅游(you)景(jing)區(qu)，管(guan)理近24萬平方國有(you)(you)經營(ying)性資產。

根(gen)據三河文旅發展需要，現(xian)公開招聘工作人(ren)員24名。

一、招聘人數及崗位

本次(ci)招聘人(ren)數為24人(ren)，具體招聘崗(gang)位及要求詳見附(fu)件(jian)。

二、報考條件

（一）取(qu)得大專及以(yi)上學歷畢業生；

（二(er)）崗(gang)位所需的(de)其(qi)他條件；

（三）遵紀守法，愛崗敬(jing)業(ye)，品(pin)行端正，誠信(xin)廉潔，作(zuo)風嚴謹，有(you)良好(hao)的政治(zhi)修為和職(zhi)業(ye)素養；

（四）符(fu)合以上條件(jian)，且(qie)具備以下條件(jian)者方可(ke)報名：

1.具有(you)中華人民共和國(guo)國(guo)籍；

2.遵守(shou)憲法和(he)法律；

3.具有良好(hao)的品行(xing)；

4.適應崗位要求的(de)身體條件和其他條件。

崗位(wei)表中的40周(zhou)歲及以(yi)下，即(ji)1983年(nian)3月(yue)30日（含(han)）以(yi)后出生；35周(zhou)歲及以(yi)下，即(ji)1988年(nian)3月(yue)30日（含(han)）以(yi)后出生，其他年(nian)齡以(yi)此類推；工作經歷(li)(li)要(yao)求，截(jie)止時間(jian)為2024年(nian)3月(yue)1日。因(yin)工作單(dan)位(wei)變化而中斷(duan)時間(jian)的，其在(zai)不同單(dan)位(wei)工作的時間(jian)可以(yi)累計計算(suan)，在(zai)讀期(qi)間(jian)參加(jia)勤(qin)工儉學、實習等不視(shi)為工作經歷(li)(li)。

有下列(lie)情(qing)形(xing)之一的人員，不得報考：

1.不符合(he)招聘(pin)崗位條件要求的人員；

2.現役軍人；

3.經政府人力資源(yuan)社會(hui)保障(zhang)部門認(ren)定具(ju)有考試違(wei)紀(ji)行(xing)為且在停考期內的人員(yuan)；

4.曾(ceng)因犯罪(zui)受(shou)過(guo)刑事(shi)處罰的(de)(de)人(ren)(ren)員和曾(ceng)被開(kai)除(chu)公職的(de)(de)人(ren)(ren)員、受(shou)到黨紀(ji)政紀(ji)處分期限未滿或者因涉嫌違法(fa)、違紀(ji)正(zheng)在接受(shou)司法(fa)機關(guan)、監察機關(guan)刑事(shi)偵查或者紀(ji)律檢查，尚未作(zuo)出(chu)最(zui)終結論的(de)(de)人(ren)(ren)員；

5.法律規定不得參加報考的其他情形人(ren)員(yuan)。

三、招聘程序

招聘程序為(wei)網上報名、資格審查、筆試(shi)、資格復審、面(mian)試(shi)、體檢與考(kao)察、公示和(he)聘用。

（一）網上報名與資格審查

報(bao)(bao)名方(fang)式：采用網(wang)上報(bao)(bao)名的方(fang)式進行。報(bao)(bao)名網(wang)址(zhi)：拓西標準化(hua)招(zhao)聘考(kao)(kao)(kao)試網(wang)（//txpta.ahwxhr.com/)。3.報(bao)(bao)名時間(jian)：2024年3月30日(ri)9:00—4月6日(ri)17:00，逾期不再補(bu)報(bao)(bao)。報(bao)(bao)考(kao)(kao)(kao)人員所填信息必須真(zhen)實(shi)無誤，凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shi)際與報(bao)(bao)考(kao)(kao)(kao)條件規(gui)定不符的，一經(jing)查實(shi)，即取消(xiao)考(kao)(kao)(kao)試、錄聘資格。

4.報名(ming)時需以照片(pian)（JPG格(ge)式）上傳(chuan)以下(xia)資(zi)料：

（1）身份證；

（2）學(xue)歷證(zheng)明(ming)：畢業(ye)證(zheng)書及(ji)學(xue)位(wei)證(zheng)書；

（3）本人電(dian)子照片（近期(qi)免(mian)冠正面證件照，jpg格式，寬(kuan)度(du)1—2厘米，高(gao)度(du)2—3厘米，分(fen)辨率約為300-500像素，大小為100kb以(yi)下）；

（4）學信網的“教育部學歷證書電子注冊(ce)備案表”；

 （5）符合崗(gang)位報考要(yao)求相關(guan)工(gong)作經驗年限的證(zheng)明(ming)材料；

（6）崗位要(yao)求的職稱或相應職業資格等級證書等。

每位報(bao)(bao)考(kao)(kao)人員(yuan)限報(bao)(bao)一(yi)個崗位，并須使(shi)用本人有效居民身份證(zheng)進(jin)行報(bao)(bao)名和參加考(kao)(kao)試。報(bao)(bao)考(kao)(kao)人員(yuan)報(bao)(bao)名后，于2024年4月7日16:00前可隨時登錄(lu)報(bao)(bao)名網(wang)站查詢是否通過資格審查，通過資格初審的報(bao)(bao)考(kao)(kao)人員(yuan)不得再改報(bao)(bao)其他崗位。

通過資格審查的(de)(de)考生請(qing)于2024年4月8日(ri)17:00前通過網上報名(ming)系(xi)統按規定(ding)(ding)繳納(na)筆試(shi)費(fei)(fei)(fei)用(yong)45元(yuan)/人（根據安徽省物(wu)價(jia)(jia)局、安徽省財(cai)政廳皖(wan)價(jia)(jia)費(fei)(fei)(fei)〔2009〕118號文件(jian)(jian)規定(ding)(ding)，按每人每科45元(yuan)標準(zhun)收取考試(shi)費(fei)(fei)(fei)用(yong)），未按期繳費(fei)(fei)(fei)者視為自動放棄(qi)。考生因自身原因和其他不可控因素導致錯過各環節時間節點(dian)的(de)(de)，視為主(zhu)動放棄(qi)，所繳納(na)的(de)(de)費(fei)(fei)(fei)用(yong)，不予退(tui)回。6.各崗位(wei)(wei)招(zhao)聘(pin)人數與繳費(fei)(fei)(fei)人數比例不足1:3的(de)(de)，取消(xiao)或(huo)核減該崗位(wei)(wei)招(zhao)聘(pin)計劃數。報考崗位(wei)(wei)被取消(xiao)的(de)(de)審核通過人員，可于2024年4月9日(ri)9:00-12:00改(gai)報其他符合條件(jian)(jian)的(de)(de)崗位(wei)(wei)。沒有(you)改(gai)報的(de)(de)考生不再(zai)參與招(zhao)聘(pin)考試(shi)，報名(ming)費(fei)(fei)(fei)將(jiang)在筆試(shi)成(cheng)績(ji)公示后退(tui)回個(ge)人。

7.筆試(shi)具體時(shi)間、地點等相關事(shi)宜(yi)以準(zhun)考證公布為準(zhun)。屆時(shi)將(jiang)提前3天在報(bao)(bao)名(ming)網站公布，請報(bao)(bao)名(ming)成功者及時(shi)關注拓西標準(zhun)化招(zhao)聘考試(shi)網（//txpta.ahwxhr.com/）。

（二）筆試

1.筆(bi)試(shi)采取閉卷(juan)形(xing)式進行，測(ce)試(shi)時間120分(fen)鐘，滿分(fen)100分(fen)。測(ce)試(shi)內容為公共知(zhi)(zhi)識(shi)和崗位所需的專業知(zhi)(zhi)識(shi)或申(shen)論及運用知(zhi)(zhi)識(shi)解決實際問題的能力。

2.筆試時(shi)間(jian)地點：相(xiang)關事宜以準(zhun)考證公(gong)布內容為準(zhun)。

3.筆試結束后5個(ge)工(gong)作日內在拓西標準化招(zhao)聘(pin)考(kao)試網（//txpta.ahwxhr.com/）公布筆試成(cheng)績（保留小(xiao)(xiao)數點(dian)后兩位(wei)），依據筆試成(cheng)績（保留至小(xiao)(xiao)數點(dian)后兩位(wei)）從高分到低分按各崗(gang)位(wei)招(zhao)聘(pin)人(ren)數1:3的比例確定進入面試資格(ge)復(fu)審人(ren)員。最后一名如有多(duo)名考(kao)生筆試成(cheng)績相同，一并(bing)進入資格(ge)復(fu)審環節。

（三）資格復審

被確(que)定(ding)進入資(zi)格(ge)復(fu)(fu)審環節的(de)人員，須在規定(ding)時間內攜帶(dai)本人有效身(shen)份證(zheng)(zheng)(zheng)原(yuan)件(jian)(jian)(jian)及(ji)復(fu)(fu)印(yin)(yin)(yin)件(jian)(jian)(jian)、學(xue)歷(li)證(zheng)(zheng)(zheng)書(shu)原(yuan)件(jian)(jian)(jian)及(ji)復(fu)(fu)印(yin)(yin)(yin)件(jian)(jian)(jian)、學(xue)位證(zheng)(zheng)(zheng)書(shu)原(yuan)件(jian)(jian)(jian)及(ji)復(fu)(fu)印(yin)(yin)(yin)件(jian)(jian)(jian)、相應的(de)資(zi)格(ge)證(zheng)(zheng)(zheng)書(shu)和(he)職稱證(zheng)(zheng)(zheng)書(shu)原(yuan)件(jian)(jian)(jian)及(ji)復(fu)(fu)印(yin)(yin)(yin)件(jian)(jian)(jian)、筆試準考證(zheng)(zheng)(zheng)、網(wang)上報名資(zi)格(ge)審查表(biao)、教育部學(xue)信網(wang)下載(zai)打(da)印(yin)(yin)(yin)的(de)《教育部學(xue)歷(li)證(zheng)(zheng)(zheng)書(shu)電子注冊備案表(biao)》、相關工作(zuo)經驗年限(xian)證(zheng)(zheng)(zheng)明原(yuan)件(jian)(jian)(jian)、社保繳納明細及(ji)招聘崗位規定(ding)要求的(de)其它材料和(he)相關證(zheng)(zheng)(zheng)書(shu)（證(zheng)(zheng)(zheng)件(jian)(jian)(jian)）原(yuan)件(jian)(jian)(jian)及(ji)復(fu)(fu)印(yin)(yin)(yin)件(jian)(jian)(jian)，到指定(ding)地點進行資(zi)格(ge)復(fu)(fu)審。

若本(ben)人(ren)不能(neng)親自前來辦(ban)理，可委(wei)托(tuo)(tuo)他人(ren)代(dai)為辦(ban)理，但必須由(you)考生本(ben)人(ren)向被(bei)委(wei)托(tuo)(tuo)人(ren)提供書面(mian)委(wei)托(tuo)(tuo)書。被(bei)委(wei)托(tuo)(tuo)人(ren)需攜帶個人(ren)有效身(shen)份證件(jian)(jian)原(yuan)件(jian)(jian)及(ji)復印件(jian)(jian)和考生資格復審所需要的證件(jian)(jian)原(yuan)件(jian)(jian)及(ji)復印件(jian)(jian)。

凡出(chu)現以下任一情況：與報考條件不(bu)符(fu)的、不(bu)能提供規定證件材(cai)料的、不(bu)能在規定時(shi)間接受資(zi)格復審的，即為資(zi)格復審不(bu)合格，不(bu)予發放面試(shi)通知(zhi)書(shu)。

資格復審后(hou)，面試(shi)人數出現空額(e)的，按筆試(shi)成績從高分(fen)到(dao)低(di)分(fen)等額(e)遞補一次。

資格(ge)復審合格(ge)的報(bao)考人(ren)員(yuan)，現場(chang)繳納面(mian)(mian)試費(fei)用80元(yuan)/人(ren)，領取面(mian)(mian)試通(tong)知書。

（四）面試

1.面試主要考察考生的(de)應變處理、分(fen)析判(pan)斷、語言(yan)表達、邏輯思維和解決實際(ji)問題的(de)能力(li)。若某崗位實際(ji)參加面試人員不足3人，其(qi)面試成績須達到80分(fen)以上方可進入下(xia)一(yi)環節。

2.面試時(shi)間、地點另(ling)行通知。

3.考生攜帶(dai)本(ben)人有效(xiao)身份證及面試(shi)通知(zhi)書(shu)參(can)加面試(shi)。因故未能按時參(can)加面試(shi)的，取消其面試(shi)資格。

（五）綜合(he)成(cheng)績合(he)成(cheng)

綜合(he)成(cheng)績依筆試成(cheng)績與面(mian)試成(cheng)績按5：5比例合(he)成(cheng)確(que)定，綜合(he)成(cheng)績在拓西標準化招聘考(kao)試網(wang)（//txpta.ahwxhr.com/）上公布。

依據綜合(he)成(cheng)(cheng)績(ji)從高(gao)分(fen)到低分(fen)，按(an)(an)1:1的比例(li)等(deng)額(e)確定參加體檢(jian)和考察人(ren)員（若出(chu)現合(he)成(cheng)(cheng)總成(cheng)(cheng)績(ji)并列(lie)的，按(an)(an)筆(bi)試成(cheng)(cheng)績(ji)高(gao)低決定取舍）。

（六）體檢與考察

1.體(ti)檢(jian)(jian)工作須在指(zhi)定二(er)級甲等(deng)以(yi)上綜合性醫院進(jin)行(xing)，體(ti)檢(jian)(jian)時間另(ling)行(xing)通(tong)(tong)知(zhi)。體(ti)檢(jian)(jian)工作結(jie)束后，由醫院出具“合格(ge)”或“不合格(ge)”的結(jie)論性意見。考生(sheng)對非(fei)當(dang)(dang)日(ri)、當(dang)(dang)場復(fu)(fu)檢(jian)(jian)的體(ti)檢(jian)(jian)項目結(jie)果(guo)有(you)疑問(wen)的，可以(yi)在接到(dao)體(ti)檢(jian)(jian)結(jie)論通(tong)(tong)知(zhi)之日(ri)起7日(ri)內，向體(ti)檢(jian)(jian)實施(shi)主(zhu)管部門提交復(fu)(fu)檢(jian)(jian)申請，復(fu)(fu)檢(jian)(jian)只能進(jin)行(xing)1次，體(ti)檢(jian)(jian)結(jie)果(guo)以(yi)復(fu)(fu)檢(jian)(jian)結(jie)論為準，體(ti)檢(jian)(jian)費用(yong)由考生(sheng)自(zi)理。

2.考(kao)察(cha)工作根據(ju)擬聘(pin)用崗位的要求(qiu)，采取多種形式，全(quan)面了(le)解(jie)考(kao)察(cha)對象的政治思想、道德品(pin)質、遵紀守法、業務能(neng)力(li)、工作實(shi)績（學業成績）以(yi)及是否(fou)需要回避等方(fang)面的情況，并形成考(kao)察(cha)材料。如(ru)擬聘(pin)對象自動放棄或體檢、考(kao)察(cha)不合格的，由(you)用人單位決定是否(fou)遞補。

（七）公示

 體檢、考(kao)察均合格的人(ren)員，在拓西(xi)標(biao)準化招聘(pin)考(kao)試網（//txpta.ahwxhr.com/）上(shang)公示(shi)3天(tian)。公示(shi)期間及期滿后對擬聘(pin)用人(ren)員主(zhu)動放(fang)棄崗位或被(bei)反映有(you)問題并查有(you)實據影響錄用的，取消聘(pin)用資格。

四(si)、聘用手續及待遇

（一(yi)）本(ben)次招聘人(ren)(ren)員實(shi)行勞動合(he)(he)同(tong)管理，聘用人(ren)(ren)員與報考(kao)單(dan)位簽訂聘用合(he)(he)同(tong)，按照國家法律規定享受職工保險待(dai)遇；薪資(zi)福利(li)按照三河文旅及(ji)下屬公司有關制度執行。

（二）聘(pin)用(yong)人(ren)員實(shi)行試(shi)用(yong)期(qi)(qi)3個月，試(shi)用(yong)期(qi)(qi)包括在聘(pin)用(yong)合(he)同期(qi)(qi)限內。試(shi)用(yong)期(qi)(qi)滿(man)合(he)格的(de)(de)，予以正(zheng)式聘(pin)用(yong)；不(bu)合(he)格的(de)(de)，取消聘(pin)用(yong)。合(he)同期(qi)(qi)滿(man)，經雙(shuang)方協(xie)商一致(zhi)，可以續聘(pin)，重新簽訂勞動合(he)同。經考核不(bu)能(neng)勝(sheng)任崗位者(zhe)，期(qi)(qi)滿(man)后不(bu)再簽訂勞動合(he)同，終止勞動關系。

（三）聘用人員一律與原單位脫(tuo)鉤(gou)，否則由(you)此而產(chan)生的全部后(hou)果(guo)由(you)其自(zi)行承(cheng)擔。

（四）建立考生備(bei)選(xuan)庫。本(ben)次(ci)招聘對已參(can)加考試的(de)考生進行備(bei)選(xuan)登記(ji)。如出(chu)現人員空(kong)缺，用人單位可根據需要決定是(shi)否進行遞(di)補，如遞(di)補則有效(xiao)期設置為一年，從(cong)錄(lu)用公(gong)告公(gong)示時間起計算。

五、其它

1.應聘人員對提交(jiao)材料(liao)的真(zhen)實性負責。

2.招聘(pin)單位承(cheng)諾對應(ying)聘(pin)人員(yuan)所提供的所有信(xin)息(xi)保密，不(bu)退還報名資料(liao)。

3.招聘單位(wei)有(you)權根據(ju)崗(gang)位(wei)需(xu)求變化及(ji)報名(ming)情況等因素，調整相關崗(gang)位(wei)的招聘工作(zuo)，并對(dui)本次(ci)招聘享有(you)最終解釋(shi)權。

4.應(ying)聘人員要嚴格遵守招聘紀律，不(bu)得弄虛作假，違者取消應(ying)聘資格，已(yi)錄用的解(jie)除勞動關(guan)系。

報(bao)名(ming)系統電話：0551-68898901（拓西人力）政策咨詢電話：0551-68757116（三河文旅）

6.招聘過程中各環節信息在拓西標準化招聘考試網（//txpta.ahwxhr.com/）上發布。

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